情報公開 社会福祉法人日辰会 ロータス授産センター 知的障害者・身体障害者への安定した仕事場の提供・社会生活訓練

定款他

定  款   WAMネットで公開しています。


役員名簿  WAMネットで公開しています。



役員報酬規定 WAMネットで公開しています。




           https://www.wam.go.jp/content/wamnet/pcpub/top/


 

介護職員特定処遇改善加算について

社会福祉法人日辰会では、令和2年2月より下記のサービスにおいて介護職員等特定処遇改善加算を取得しています。

 
ロータス授産センター 就労継続B型
                生活介護
 ヴィラ清川       共同生活援助


介護職員特定処遇改善加算とは
  従来の介護職員処遇改善加算に加え、キャリア(経験・技能)のある介護職員に 対し、更なる処遇改善を行うというもの
  
です。

算定要件
 ・従来の処遇改善加算Ⅰ~Ⅲのいずれかを算定していること。
 ・介護職員処遇改善加算の職場環境等要件に関し、複数の取り
  組みを行っていること。
 ・介護職員処遇改善加算に基づく取り組みについて、ホームペー ジへの掲載などを通じて見える化を行っ
  ていること。

令和5年の具体的な取り組みは、下記のとおりです。
 職場環境等要件
  ・資質の向上
    働きながら介護福祉士等の資格取得を目指す者に対する実務者研修 受講援や、より専門性の高い
    支援技術を取得しようとする者に対する喀痰吸引研修、強度行動障害支援者養成研修、サービス提供
    
責任者研修、中堅職員に対するケマネジメント研修の受講支援(研修受講時の他の福祉・介護職員の
    
負担を軽減するための代替職員確保を含む)
  ・労働環境・処遇の改善
  
  ・ミーティング等による職場内コミュニケーションの円滑化による個々の福祉・介護職員の気づきを
     
踏まえた勤務環境や 支援内容の改善  
    ・事故・トラブルへの対応マニュアル等の作成による責任の所在の明確化
    ・健康診断・こころの健康等の健康管理面の強化、職員休憩室・分煙スペースの整備

  ・その他
   
 ・障害福祉サービス等情報公表制度の活用による経営・人材育成理念の見える化
    
・非正規職員から正規職員への転換
    ・職員の増員による業務負担の軽減


具体的な取り組み

行動指針

財務諸表、現況報告書、事業報告書等

令和5年度

現況報告書  WAMネットをご覧ください。

令和4

決算報告    WAMネットをご覧ください。
財産目録    WAMネットをご覧ください。
監事監査報告書 WAMネットをご覧ください。

 
   





▲ ページトップ